Ramp CEO @eglyman über die Einstellung junger Menschen: "Sie wollen arbeiten, sie wollen lernen... Wir finden Menschen, die einen unglaublichen Antrieb haben, unglaublich hohe IQs, und wir geben ihnen mehr Verantwortung, als man erwarten würde." "Man wartet ein Jahr und plötzlich hat man in seinem Unternehmen Menschen, die viel talentierter sind, als man sich sonst leisten könnte."